知回了京州,要与妈妈建立怎样的相处模式。 新家还没有买酒,去洗了盘水果坐下后,她终于拿出了手机给妈妈打电话。 电话响了两声以后,就接通了。 “喂,思远,怎么了?” “妈妈,吃过晚饭了吗?” “还没呢,窕窕发烧,刚从医院回来。” 听到这个名字,孟思远拿葡萄的手顿了下,“那你现在有空吗?” “有的,什么事啊?” “我回京州工作了。” “啊?你已经在京州了吗?” “对的。” “什么时候来的?怎么之前不跟我讲?” 听着她语气中的关切,孟思远觉得有些别扭,“想安顿好告诉你的。” “那你现在住哪?” 孟思远只说了个区名,“放心吧妈妈,我都弄好了,就是新工作刚进去,挺忙的。” 电话那头停了几秒,“好好工作,有空了回来吃饭,或者我做了给你送过去。” “知道的。” “回来了,就把以前的同学朋友都联系上。像李敏,对你有过帮助的,你要多联络,不然没有礼节,知道吗?” “嗯。” 孟思远还想说些什么时,就听到电话那头有个清脆的女声喊了妈妈。 “我这有事了,回头我给你打电话。” “好的。” 放下手机后,孟思远深呼吸了半分钟,劝着自己,你都是三十岁的人了,不要再幼稚地去计较这种事情了,也不要再将时间浪费在重复的事情上了。 可劝着劝着,她的眼泪就掉了下来。 她不喜欢联系妈妈的原因是,会让她心情不好。 然而她也很熟悉如何处理这个问题了,拿了纸巾擦掉眼泪,逼着自己出门散步。更换环境,走二十分钟,情绪就可以完全平复的。 第5章 孟思远来报道时,是人事总监孙雨姗姗亲自带她参观并介绍了各个部门的同事,手下人事专员尽职地将各项手续办好。 到了这个级别,孙姗姗给孟思远的第一印象是说话滴水不漏。 孟思远觉得她可能对自己的印象不好,孙姗姗手握集团的人事权,不过市场部总监助理的人选,却是身在分公司的刘嘉欣给定了。 于她而言,是升职,而且升得有些快。 升职总是件好事,一旦入职,title就不再是荣誉。初来乍到的她,如果扛不住这份责任,那么等待她的,是被边缘化。 从分公司到总部,几乎是没有退路的。有时美名其曰是镀金,来总部历练之后,再回去管理分公司,然而再回去时,就已经被架空;有时来总部,是明升暗降,给个荣誉职位,不再有实权。 而在总部毫无根基与人脉的她,更不会有一个体面的离场方式留给她。 最坏的结果孟思远已经考虑过,然而职位的上升太过有吸引力,就算自己可能是刘嘉欣的权力斗争中的一颗棋子,她也顾不上那么多。 这是个挑战,之前她管团队与业务,只需向前冲,用业绩说话。甚至可以凭借业绩获得一定程度的优待,不必太过遵守规则。 然而这个位置,孟思远知道,业务能力在优先级上,只排第二。 周一,孟思远在公司附近的咖啡馆里碰到了孙姗姗,孙姗姗正在点单,看到她,取下墨镜,先打了招呼。 “Hi,思远。” 孟思远走上前,“姗姗,早呀。” “周末出去逛了没有?”孙姗姗刚说完,就笑着摇了头,“差点忘了,你就是本地人,怕是觉得景点人太多,从不去吧。“ “景点人是很多,不过等到天再凉快些,会去爬山吧。” “好习惯。”孙姗姗看着孟思远,她穿了条黑色的无袖连衣裙,皮肤很白,姣好的身材将中规中矩的职业装穿得很有味道,却是很素,没有一件首饰做搭配,穿了双低跟鞋,比穿高跟鞋的自己都要高些,“经常运动吗?” “在A市时,每周五公司会组织打羽毛球,我有空就会去。” 孙姗姗拿了早餐,同她一起离开咖啡馆,往公司走去,“总部这也组织打球,公司跟场馆很熟,你平时去签单就好。” 孟思远笑了笑,“多运动总是好的。” “是啊。” 两人不咸不淡地聊着闲天,直到进公司进了电梯。孙姗姗见到电梯里的人就笑着打了招呼,“李总,早啊。” “对了,上周你不在公司,还没见过思远吧,咱们市场部的总助。”孙姗姗侧身看向了孟思远,“思远,这是运营部总监,李伟。” 包挎在手肘上,左手拿着咖啡,孟思远觉得就这样向他点头不太礼貌,主动伸出手,“李总,您好,请多多关照。” 李伟同她握了手,“客气了,上周来的吗?” “是的,上周三来报道的。” “上一次见面还是年会吧。” 孟思远点头,“是的,当时李总唱的《海阔天空》,让我印象深刻,很好听。” 李伟笑了,“谢谢,过奖了。” 孙姗姗也跟着笑了,“过奖什么,唱歌上李总认第二,咱公司就没人敢认第一。” 电梯门打开,三个人带着笑意走出,孙姗姗同李伟往右侧走去,她看了眼旁边的李伟,“你是不是也挺惊讶,是她来填了这个空缺?” 一个市场部总助,算不上核心层,却是引起了李伟这些高层的关注,因为这是一个空降兵。这次任命,自然是经过市场部胡志锋的授意。 不知这个空降兵背后的靠山是谁? 以及这小小的人事变动,老板肯定是知情的,但有没有老板的手笔在? 李伟没有正面回答,“空缺总要有人补上的。” 孟思远有独立办公室,是朝西的,所幸夏天过去了,不然西晒严重。不过室内冷气充足,只要拉上窗帘,也热不到哪去。 窗外并无多少风景,但谁坐在办公室是为了看风景,虽然大多数时候在为更好风景的位置努力着。 市场部总监胡志锋尚在出差,两人开视频会议有简单聊过。她的主要职责是协助总监,同时,会让部门下的两个小组直接向她汇报,这件事会等他这周回来做。 然而这周一的部门例会,胡志峰让她代为主持。 孟思远没准备在例会上显得多有存在感,甚至是刻意低调,面对会议室里的众人,她开场时做了自我介绍后,就进入了汇报流程。 她手中拿着笔,听到数据时偶尔记两笔。看到显而易见的异常数据,她也只是画了个圈,没有立即提出质疑。 然而听完这个叫邱宇杰的汇报后,出于一向的工作本能,孟思远直接问了他,“八月底就该落实的合作,为什么到现在都还在进行中?” 邱宇杰单手扣上了笔记本